Hablar de calidad de vida laboral (CVL) no supone sino ahondar en la percepción que los empleados tienen respecto a sus ambientes de trabajo. El trabajo, es una parte muy importante en la vida de cualquier persona. Pasamos más tiempo en él que, en muchas ocasiones, el que pasamos con nuestras familias o en nuestros…
Las más novedosas tendencias en áreas de gestión de personas buscan la calidad de la vida laboral de todos aquellos que conforman la organización. Un mejor clima laboral provoca cantidad de beneficios para trabajadores y empleadores por igual. El 65% de los empleados no se siente orgulloso de su lugar de trabajo por la falta…
En algún momento de nuestras vidas hemos estado inmersos en algún proyecto u organización que nos ilusiona, interesa o apasiona, aun así nos surge el deseo de renunciar, dejarlo ir. Esto es así por falta de motivación, insatisfacción, mal ambiente de trabajo, etc. innumerables causas podrían influir en la toma de esta decisión, pero sin…
“No puedes dormir bien. Estás temblando todo el tiempo. No comes. Estoy muy contento de haber terminado. Por el momento he acabado con mi trabajo” “Nunca diría esto durante una competición, pero la verdad es que después, mirando hacia atrás, es aterrador” “Algunas cosas han sido agradables… pero diría que la mayoría de ellas no…
Hay una frase que siempre va conmigo: “sin salud no se trabaja, y sin dinero no se come”. Hoy en día para los afortunados que consiguen tener un trabajo, digo afortunados porque lamentablemente cada vez más las empresas piden más requisitos en cuanto a formación profesional y experiencial laboral y, en cambio, nos ofrecen menos…
Me pregunto ¿Por qué es tan difícil pedir perdón o pedir disculpas y saber perdonar en el trabajo? Sin duda no es fácil pedir perdón ni perdonar y menos en el trabajo. El perdón es un concepto cargado de emocionalidad. Solicitamos el perdón por una acción nuestra que ha causado un daño, o perdonamos a…
Cuando hablamos de GENEROSIDAD, nos referimos normalmente a la inclinación a dar y compartir, muy importante en la vida y también en el entorno laboral. Pero la GENEROSIDAD es más que eso, es una actitud. La persona generosa lo que sabe es COMPARTIR. Y la GENEROSIDAD es una manera de entender la vida y el…
El 14 de marzo de 2020 en España marcó un antes y después. Se decretó el Estado de Alarma, que significó que de forma efectiva se restringiera la libertad de circulación por todo el territorio nacional. Simultáneamente en prácticamente todos los países del mundo civilizado ocurrrían situaciones similares, cierre de fronteras, cierre de comercios,cierre de…
El concepto de absentismo laboral que se está empleando en la práctica laboral suele diferir bastante en cada empresa o sector según se incluyan o se excluyan de él determinadas causas. Como regla general, se incluye siempre dentro de este concepto las bajas por enfermedad común. El absentismo laboral ha sido frecuentemente abordado por las…
Ignorarte, recibir burlas o abuso de autoridad son formas de acoso laboral. Pero también las acusaciones injustas, la violencia verbal o física, descalificaciones personales o profesionales o la violencia sexual. Estas conductas pueden dar lugar a graves consecuencias, como tensión nerviosa o estrés, problemas familiares, mal ambiente laboral, bajo rendimiento, cambio de trabajo, bajas médicas…
