En el intrincado entramado del ámbito laboral, los profesionales de Seguridad y Salud en el Trabajo se encuentran ante un desafío persistente: la gestión de empleados con actitudes negativas y comportamientos desafiantes. Este fenómeno, que abarca desde la resistencia a cumplir normativas, o simplemente la resistencia a cumplir órdenes, hasta la búsqueda de notoriedad a…
En un entorno laboral competitivo y en constante cambio, los programas de bienestar para empleados han emergido como una herramienta clave para mejorar la calidad de vida en el trabajo y, al mismo tiempo, impulsar la productividad y la satisfacción del personal. Estos programas van más allá de los beneficios tradicionales, abordando el bienestar físico,…
Acabo de leer “Momentos estelares de la humanidad”, de Stefan Zweig, un top ventas que ha conquistado a varias generaciones por su capacidad de acercarnos a momentos clave de la historia ¿Cuál creéis que ha sido la clave de su éxito? Particularmente considero que su capacidad de escritura nos hace vivir cada momento precisamente como…
No es de extrañar que narcisistas, megalómanos, corruptos y mentirosos codicien los puestos directivos más altos en las empresas, pero lo que es sorprendente es que algunos estudios internacionales hayan constatado que, efectivamente, este perfil de personas abunda entre los altos cargos empresariales ¿La economía está en manos de psicópatas? ¿Nos tenemos que preocupar? ¿Qué…
Define la Real Academia Española el bienestar con las siguientes acepciones: Pues bien, aplicado al ámbito de lo laboral, nos referimos al estado de vivir bien en el trabajo, obteniendo una satisfacción, salud y equilibrio emocional, físico y socio-laboral. ¿Cómo se puede mejorar el bienestar laboral? Evidentemente, hay una elevada responsabilidad por parte del empresario…
En los últimos años, el concepto de bienestar laboral ha ganado protagonismo en el ámbito empresarial, y con toda la razón: organizaciones saludables crean empleados felices, y empleados felices impulsan resultados excepcionales. Sin embargo, aún hay empresas que perciben estas iniciativas como un gasto en lugar de una inversión estratégica, frases como «tú que te…
Desde hace ya algún tiempo venimos escuchando casi a diario como está la situación en este país en cuanto a absentismo laboral. Titulares como “el absentismo se dispara en las empresas españolas” o “el absentismo alcanza en España récords históricos” son noticias que se asoman a nuestras pantallas constantemente. ¿Qué ocurre en los entornos laborales…
En el tejido empresarial, donde la seguridad y la salud laboral son imperativos innegociables, la excelencia no es solo un logro individual, sino un faro que ilumina el camino hacia un entorno laboral más seguro y saludable. En este viaje hacia la prevención de riesgos, la motivación y el reconocimiento se revelan como poderosas herramientas,…
La próxima Conferencia internacional de la OIT que se celebrará en Ginebra, en junio del 2025, tratará sobre las Plataformas de trabajo, y de su incidencia en la práctica. Las Plataformas deben garantizar el trabajo decente, de acuerdo con el Convenio 190 de la OIT, ratificado por España en el 2022, en consonancia con el…
Voy a evocar hoy un problema muy general en las empresas como es el absentismo en sus distintas formas. Otra vez más se preguntarán, ¿qué tiene que ver el absentismo con la Seguridad y la Gestión de Personas, que son los temas que normalmente trato?, pues sí que tienen que ver, y mucho. Sólo una…
